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En 2008, cette salariée de la société Micropole avait été licenciée pour avoir refusé de retirer son voile, alors qu’elle occupait un poste d’ingénieure informatique. Un licenciement contesté par la salariée.
Jeudi, la cour d’appel de Versailles vient de lui donner raison. Son licenciement a été annulé et son ancien employeur est condamné à lui verser 23.000 euros, rapporte le site du quotidien "Le Parisien".
Le jugement a donc confirmé le droit de porter le voile islamique dans une entreprise privée.
Pour rappel, en France le voile est interdit par la loi uniquement dans les lieux publics.
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